CHOJIRUSHI FUNABASHI PEOPLE

2005年入社 / 営業

この会社を選んだ理由を教えてください。

もともと食品関係に縁があったわけではないのですが、人と会話ができる仕事がいいなと考えていました。当時は今のように、しっかりとした面接を何度も受けるような就職活動ではなく、社長と直接面接をして、そのときに社長の熱意を感じたことが決め手になりました。

現在担当している仕事内容を教えてください。

野菜部で、大根とキャベツを担当しています。市場の中でも「重量級」と言われるほど重たい野菜で、ひとつひとつの重さがあるので、取り扱う単位も他の野菜とは違ってきます。その分、運ぶのもひと苦労ですが、それがまたやりがいにもなっています。

担当している仕事の中で気をつけていることは何ですか？

人と接する仕事なので、コミュニケーションを大切にしながら、相手が何を求めているのかを考えるようにしています。フランクなお客様が多いですが、「親しき中にも礼儀あり」という気持ちは忘れずに、節度を持って接するようにしています。ちょっとした気遣いや言葉遣いの違いが、信頼関係を築くうえで大事だと感じています。

担当している仕事に求められる考え方やスキル・能力を教えてください。

やっぱり「相手のことを考えて行動する力」が一番大切だと思います。青果の仕事は客商売でもあるので、空気を読む力やコミュニケーション能力も欠かせません。特に、天候に大きく左右される仕事なので、荷物の量や価格が日々変動します。天気予報をチェックしながら、先を見越して状況を判断し、お客様と調整する力が必要ですね。

入社して一番嬉しかった出来事はなんですか？

取引先の方に「君がやってるから買うよ」と言ってもらえたときは、すごく嬉しかったです。また、産地のお客様から「なんとか助けてくれない？」と頼られることもあり、自分の仕事が誰かの役に立っていると感じられる瞬間は、やりがいにつながっています。

入社後の一番の失敗体験を教えてください。そこから学んだことや変化もあれば教えてください。

青果は天候によって入荷量や価格が大きく変わるのですが、予想外の天候不良で仕入れ価格が跳ね上がり、高値で買いすぎてしまい、大きな損失を出してしまったことがあります。この経験から、「何事も決めすぎない」「リスクを負いすぎない」ということを学びました。価格や取引をガチガチに決めすぎると、柔軟に対応できなくなるし、結果的にストレスにもなります。今では、天気予報を見るのがすっかり習慣になりましたね（笑）。

職場の仲間、上司、部下と印象に残っているエピソードを教えてください。

部が違う上司なのですが、私が仕入れたいと言った青果物を仕入れられるように、一緒に産地まで行って頭を下げてくれたことがありました。この職場では、困ったときや挑戦したいことがあるときに、上司や先輩に相談しやすい雰囲気があります。それだけでなく、ただ話を聞いてくれるだけでなく、しっかり後押ししてくれる環境があるのが心強いですね。